Equal Women is Efficient
Leonardo da Vinci partnerség
Projekt száma: 2013-1-ES1-LEO04-72258
Az 50 év feletti nők szakképzéséről 7 ország osztja meg egymással tapasztalatait 7 workshopon, 6 nemzetközi találkozó keretében. A cél új és hatékonyabb szakképzési módszerek felkutatása a résztvevő országokban addig alkalmazottak összekapcsolásával.
Az innovatív módszerek leírása annak a módszertani kézikönyvnek a része lesz, ami az EWE projekt fő végterméke.
A projekt eredményeit megosztjuk a projekten kívüli szakképző szervezetekkel és szakemberekkel, hogy azok minél szélesebb körben elterjedjenek és hatásuk maximalizálódjon.
Webldal: http://www.ewe-project.org
Partnerek
Associació Baobab
baobab@associacio-baobab.org
Spanyolország
Inteval Limited
Inteval@live.com
Egyesült Királyság
“ASO-90” Ltd
aso_ltd@yahoo.com
Bulgária
Lélekben Otthon Közhasznú Alapítvány
info@lelekbenotthon.hu
Magyarország
Coop. Tulipano 86
info@impegnocivile.it
Olaszország
Socialinių inovacijų fondas
l.mecajeva@lpf.lt
Litvánia
Rekabet Kurumu Anadolu İmam Hatip Lisesi
320142@meb.k12.tr
Törökország
Háttér
Az 50 év felettiek alacsony foglalkoztatottsága, különösen a nőké, komoly probléma − növekszik a tartósan munkanélküliek száma és értékes emberi potenciál marad a háttérben, kihasználatlanul.
Különböző módok kínálkoznak a kívánt kompetenciák támogatására, amelyek hatékonyabbá tehetik a nők szakképzését. A kulcs az, hogy egyenlő partnerként kezeljük őket a szakképzésben, és a már meglévő tapasztalataikra kell építeni a képzést.
A partnerek 7 EU tagállamból megosztják és kicserélik tapasztalataikat az 50 év feletti nők szakképzéséről és arról, hogyan tehetők érzékennyé az oktatók a nemi orientációjú módszerek használatára. Egy kézikönyvben összegyűjtjük a legérdekesebb módszereket a tanárok és az oktatók számára.
Célok
A projekt célja, hogy emelje a felnőtt nők, különösen az 50 év felettiek szakképzésének színvonalát:
- a szakképzésben dolgozó tanárok és oktatók érzékenyítésére vonatkozó innovatív és kreatív eszköztár szélesítésével;
- az 50 év feletti nők képzésére irányuló innovatív és komplex módszerek összegyűjtésén keresztül a szakképző intézmények hatékonyságának növelésével.
Projektfeladatok
A partnerek kérdőívet dolgoznak ki a hatékony és innovatív képzési módszerek azonosítására, és leírják ezek legfontosabb elemeit. Ezután felmérést végeznek a tanárok, oktatók és a szakképzési intézmények menedzserei között, és összegyűjtik a nemzeti jelentéseket.
A partnerek információkat hoznak a saját, szakképzésben dolgozó tanáraiktól, oktatóiktól, hogy addigi tapasztalataik alapján hogyan látják, miként kell megközelíteni a felnőtt nők szakképzését, hogy visszakerülhessenek a munkaerőpiacra, és hogy a leghatékonyabban aknázhassák ki meglévő képességeiket.
A szakképzésben dolgozó tanárok és oktatók együttműködnek a készülő módszertani tankönyv megírásában.
A szakképzésben dolgozó tanárok és oktatók letesztelik a projekt kézikönyvben összegyűjtött, különféle EU országokból módszereket a szakképzésben résztvevőkön, az 50 év feletti nőkön.
A partnerek tehát maguk választják ki, hogy az ő esetükben melyik módszer a leghatékonyabb, amit a találkozók tematikus workshopjain megbeszélünk.
Eredmények, letölthető és online elérhető anyagok
A célcsoport, az érintett szervezetek és a széles nyilvánosság tájékoztatása az alábbiak szerint:
- Projekt leaflet (magyar).
- Projekt weboldala, amelyik információkat tartalmaz a projekt céljáról, a tevékenységekről és az eredményekről (angol)
- Kérdőíves felmérés az 50 év fölötti nők hatékony és újszerű szakképzéséről: érintettek (50 feletti nők), munkáltatók és oktatók számára (magyar).
- Az eredmények összesítése egy nemzeti jelentésben (magyar).
- A nemzeti jelentésekből nemzetközi jelentés (transnational report) összeállítása (angol).
- Két jó gyakorlat bemutatása és ezek értékelése külső szakértők által (angol).
- A projekt kézikönyv (project handbook) az EWE projekt legfőbb eredménye, és magában foglalja a legfontosabb eredményeket (angol):
– A partnerországokban folytatott kutatások eredményeit.
– A legjobb gyakorlatok gyűjteményét.
– A kézikönyvben szereplő jó gyakorlatok értékelését.
– Ajánlásokat a különböző célcsoportok számára. - Sajtótájékoztató 2015.03.15-én a magyar partner szervezésében.
0 hozzászólás